Административный отдел — различия между версиями

Материал из Raskrutka
Перейти к: навигация, поиск
(Структура отдела:)
Строка 11: Строка 11:
 
'''3. Цель и задачи деятельности'''
 
'''3. Цель и задачи деятельности'''
  
IT  
+
IT
 +
 
Управление продуктом/услугами
 
Управление продуктом/услугами
 +
 
Бухгалтерский учет
 
Бухгалтерский учет
 +
 
Продвижение компании (маркетинг, привлечение лидов)
 
Продвижение компании (маркетинг, привлечение лидов)
 +
 
Управление финансами
 
Управление финансами
 +
 
HR
 
HR
 +
 
Юридические вопросы
 
Юридические вопросы
 +
 
Внутренний контроль
 
Внутренний контроль
 +
  
  
Строка 24: Строка 32:
  
 
CEO
 
CEO
 +
 
Accountant
 
Accountant
 +
 
HR assistant
 
HR assistant
 +
  
  
 
'''5. Распределение ответственности между сотрудниками'''
 
'''5. Распределение ответственности между сотрудниками'''
 
Accountant - Бухгалтерский контроль
 
Accountant - Бухгалтерский контроль
 +
 
HR assistant - поиск, найм и отбор сотрудников
 
HR assistant - поиск, найм и отбор сотрудников
  
Строка 35: Строка 47:
  
 
'''Результат:'''  
 
'''Результат:'''  
 +
 
Оборот компании
 
Оборот компании
 +
 
Маржинальная прибыль
 
Маржинальная прибыль
 +
 
Чистая прибыль
 
Чистая прибыль
 +
  
 
'''Активность:'''
 
'''Активность:'''

Версия 14:00, 12 ноября 2017

Структура отдела:

1. Назначение подразделения

Обеспечение рабочих процессов и развитие компании

2. Определение бизнес-процесса подразделения (основной или обеспечительный)

Обеспечительный

3. Цель и задачи деятельности

IT

Управление продуктом/услугами

Бухгалтерский учет

Продвижение компании (маркетинг, привлечение лидов)

Управление финансами

HR

Юридические вопросы

Внутренний контроль


4. Организационная структура

CEO

Accountant

HR assistant


5. Распределение ответственности между сотрудниками Accountant - Бухгалтерский контроль

HR assistant - поиск, найм и отбор сотрудников

6. Показатели эффективности работы подразделения (KPI)

Результат:

Оборот компании

Маржинальная прибыль

Чистая прибыль


Активность:


7. Информационно-деловой обмен подразделения

8. Система стимулирования и мотивации

9. Штатное расписание

10. Планирование выполнения Заявки

Финансы

Выплата заработной платы